A dél-koreai tulajdonú autóipari beszállító székesfehérvári dolgozói szeptember 10-én kezdtek határozatlan idejű sztrájkba, miután a hónapok óta tartó bértárgyalások nem vezettek eredményre. A munkabeszüntetés szeptember 14-én, hétfő délután ért véget.
László Zoltán, a Vasas Szakszervezeti Szövetség alelnöke az MTI-nek azt mondta: a fehérvári munkavállalók a korábbi 4 százalékos béremelésen felül további kétszer 2 százalékos emelést kapnak. Az egyik 2 százalék májustól visszamenőleg, a másik szeptember 1-jétől illeti meg őket.
A megállapodás részeként a munkáltató a novemberi fizetéssel egy egyszeri összeget is kifizet a dolgozóknak. Ennek pontos mértékét a nyilvánosságra került tájékoztatás nem tartalmazza.
Hónapok óta tartott a bérvita
A konfliktus nem a szeptemberi munkabeszüntetéssel kezdődött. A munkavállalók egységes, 10 százalékos béremelést követeltek a cég három magyarországi telephelyén. A szakszervezet szerint a vállalat 2025-ben 3 százalékkal emelte a béreket, 2026-ra pedig 4–4,5 százalékos, telephelyenként eltérő mértékű emelést hajtott végre.
Júniusban előbb kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak Székesfehérváron. A szakszervezeti közlés szerint a dolgozók 92 százaléka csatlakozott az akcióhoz. Június 24-én már 12 órás munkabeszüntetés következett a fehérvári és a pécsi üzemben, amelyben a fizikai és szellemi dolgozók mintegy 80 százaléka vett részt.
Mivel ezek után sem született megállapodás, a fehérvári munkavállalók szeptemberben határozatlan idejű sztrájkot kezdtek. A szakszervezet szerint a gyár legtöbb részlegén leállt vagy jelentősen visszaesett a termelés.
Pécsen is emelkednek a bérek
A mostani megállapodás a vállalat pécsi dolgozóit is érinti, noha ők a szeptemberi határozatlan idejű sztrájkban nem vettek részt. A korábbi 4,5 százalékos emelésen felül szeptember 1-jétől további 4 százalékot kapnak.
A felek abban is megállapodtak, hogy a következő évi bértárgyalásokat a korábbiaknál hamarabb kezdik meg. A munkáltató részletesebb indoklást ígért a jövőbeni ajánlataihoz, és vállalta, hogy folyamatosan figyelemmel kíséri a környékbeli cégek fizetéseit.
Nem a teljes követelés teljesült
A megállapodást a szakszervezet eredményként értékelte, ugyanakkor a dolgozók eredeti, egységes 10 százalékos béremelési követelése nem teljesült teljes egészében. A fehérvári munkavállalók korábbi és most kialkudott emelése névleg összesen 8 százalékot tesz ki, amit kiegészít a novemberre ígért egyszeri juttatás.
A megállapodás részleteiről eddig elsősorban a Vasas Szakszervezeti Szövetség tájékoztatása alapján jelentek meg információk. A Hanon Systems önálló, nyilvánosan elérhető közleményét a munkabeszüntetés lezárásáról és a megállapodás feltételeiről nem találtuk.
A Hanon Systems Hungary Kft. a legutóbbi nyilvános cégadatok szerint 2025-ben csaknem 1900 embert foglalkoztatott három magyarországi telephelyén. A társaság abban az évben 146,3 milliárd forintos árbevételt és 1,65 milliárd forintos nyereséget ért el.
A vállalat korábbi, 43 milliárd forintos magyarországi fejlesztéséhez 5,7 milliárd forint állami támogatás kapcsolódott.
